Dall’1 Agosto cambiano le regole!
A causa dell’emergenza sanitaria era stato previsto dal gioverno lo Smart Working senza accordo individuale, per evitare il diffondersi del contagio e favorire il lavoro agile.
Questa condizione sta per scadere!
Questo tipo di comunicazione è valida fino al 31 Luglio. Dall’1 Agosto infatti si dovrà utilizzare una nuova procedura semplificata valida fino al 31 Dicembre 2020.
Sarà necessario effettuare la comunicazione attraverso i modelli predisposti dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ai quali va allegato un file contenente l’elenco dei lavoratori coinvolti.
Il datore di lavoro non avrà l’obbligo di inviare l’accordo individuale ma di dichiararne il possesso ed esibirlo al Ministero, all’Ispettorato Nazionale del Lavoro ed all’Inail in caso di visita ispettiva.
Se non hai avuto tempo e modo di approfondire di procedere in questa direzione, noi possiamo darti un supporto sia tecnico che burocratico.